fejvadasz

Mit csinál egy fejvadász? – A Randstadot kérdeztük

A Randstad a világ első számú HR-szolgáltatójaként szakképzett alkalmazottak, szakértők és vezetők elhelyezésével foglalkozik a gazdaság bármely szektorában. Iparágakra specializálódott tanácsadóink segítik a vállalatokat a tehetségek felkutatásában, illetve a munkavállalókat karrierjük tudatos építésében, a számukra ideális állás megszerzésében. Tanácsadóink – más néven recruiterek vagy fejvadászok – feladata a nyitott pozíciókra legalkalmasabb munkavállalók – vagyis jelöltek […]

munkaerőpiac

Elveszik a robotok a munkád? Ez vár rád a jövő munkaerőpiacán!

Egy korábbi cikkünkben már foglalkoztunk a legújabb munkahelyi, vagy munkaerőpiacot érintő trendekkel. Most azonban egy teljes cikket szentelünk annak, hogy mi várhat rád a következő húsz évben, ha versenyképes akarsz maradni a munkaerőpiacon.   Big Data és gig economy Egyre elterjedtebbé válik az úgynevezett platformgazdaság vagy haknigazdaság (gig economy), mely általában rövidtávú, és csupán egy […]

Az egészséges munkahelyi kultúra elemei – nálatok megvannak?

A pénz nem boldogít. Legalábbis, hosszú távon semmiképpen nem elegendő ahhoz, hogy jól érezd magad a munkahelyeden. Éppen ezért, az adott cég munkahelyi kultúrájának megismerése kiemelten fontos lehet számodra, mikor új állás után nézel. Cikkünkben a munkahelyi munkakultúra néhány olyan rendszerszintű elemét emeljük ki, melyek nagyban hozzájárulhatnak ahhoz, hogy munkahelyen eltöltött óráid ne csak produktívabban […]

hvgallasborze

Betartható újévi fogadalomötletek, amik megváltoztatják a munkanapjaidat

Lássuk be, kevés könnyen megszeghetőbb dolog van az újévi fogadalmaknál, nem véletlenül vált egyfajta toposszá ezek megszegése. Cikkünkben olyan újévi fogadalmakat veszünk sorra, amelyek betarthatóak, pozitívan hatnak munkahelyi teljesítményedre és jókedvedre is. Tartsd szem előtt a realitásokat, és válaszd ki a számodra leginkább testhezállót!   Fogadalmak a kiégés ellen és a munkahelyi jókedvért Fontos, hogy […]

visszajelzést

Válasz nélkül, vagy elutasítva – az állásinterjú árnyoldala

Ha jelentkezel valamilyen állásra – amire a három héttel ezelőtti HVG Állásbörzén bőségesen volt lehetőséged – akkor természetes elvárás, hogy valamilyen visszajelzést kapj, legyen az akár pozitív, akár negatív. Mit tegyünk, hogy megkapjuk ezt a visszajelzést, és mi a dolgunk akkor, ha ez mégsem történne meg?   Az elutasító üzenet Fontos, hogy ha elutasító választ […]

vállalkozó

Egy vállalkozó veszett el benned? Ideje, hogy a saját utadat járd!

Akár a karriered elején állsz, akár karrierváltáson gondolkodsz, adódik a kérdés, hogy alkalmazott legyél, vagy vállalkozást indíts. Nem könnyű mérlegelni ezt a dilemmát, mert mindkettőnek vannak előnyei és hátrányai, ráadásul vállalkozóként rögtön az elején szembesülhetsz néhány kihívással. Ebben a cikkben ahhoz nyújtok néhány szempontot, hogy megalapozott döntést hozz, és hogy minél felkészültebben vághass bele a […]

állásinterjúhoz

A fele királyság és egy mesés állás – Tippek a sikeres állásinterjúhoz

Ugyan az állásinterjún nem kell megküzdened sem óriásokkal, sem hétfejű sárkánnyal, mégis legalább akkora kihívásnak tűnhet egy ilyen beszélgetés. Ez a néhány egyszerű tipp segíthet abban, hogy az állásinterjú végén mind te, mind az interjúztató elégedetten álljon fel az asztaltól.   Hogyan érte volna el célját a királyfi, ha a sárkány barlangját sem találja meg? […]

munkahelyváltás

A munkahelyváltás lélektana

Már hétfőn a pénteket várod?! Különösen a húsz és harminc év közötti munkavállalók esetében gyakori a munkahely-, vagy nem ritkán pályaváltás. Ha te is gondolkodtál már azon, hogy felmondasz és új álláslehetőség után nézel, csináld jól! Cikkünkben segítünk neked mentálisan felkészülni egy ilyen eshetőségre.   A munkahelyváltás okai: ha ezt érzed, váltanod kell! A munkahely-, […]

komfortzónámból

Hogyan lépjek ki a komfortzónámból?

Te is sokszor hallod, hogy ki kellene lépned a komfortzónádból? Esetleg olyan embernek tartod magad, aki elég bátor, és gyakran meg is teszi ezt? Cikkünkben most arról olvashatsz, hogyan érdemes átlépned komfortzónád határait, hogy az valóban az önfejlesztésedet szolgálja. Néha úgy érezhetjük, hogy elcsépelt fogalommá vált a komfortzóna és az abból való kilépés, és már […]

egészségesen

Egészségesen a munkahelyeden (is)

Mivel életünk jelentős részét munkahelyeinken töltjük, a mai munkavállaló számára már teljesen természetes igény, hogy a munkáltató a munkakörnyezet kialakításakor az egészség- faktorra is odafigyeljen. De miért fontos ez, és mit kell tenned ahhoz, hogy munkád során is egészséges maradj, vagy egyenesen fejleszd egészségedet? Mutatjuk! Hogy áll ma a munkahelyi egészség helyzete? A kortárs munkaerőpiacon a munkaegészség fogalma […]